Служба школьной медиации

- Баденкова Ирина Владимировна, социальный педагог

- Причина Наталья Викторовна, зам.директора по УВР,

- Ермакова Любовь Федоровна,учитель

 Ввести в состав службы по согласованию:

-Колпакову Елену Григорьевну (статус: председатель Управляющего  совета)

Конфликты – постоянные спутники нашей жизни.

    Конфликты - неотъемлемая часть общения, которая выражается

в противостоянии сторон общения друг другу из-за разной направленности целей, интересов, взглядов, мнений.

Первое, что разрушается во время конфликтов – отношения между людьми, способность слушать и слышать, понимать друг друга. Очевидно, что не всегда стороны могут самостоятельно преодолеть конфликт, сделать его конструктивным.

        Много лет во всем мире применяется восстановительный подход к разрешению конфликтов. Его основной принцип – организация такого диалога между противоборствующими сторонами, в котором каждая из них выслушает и поймет оппонента, они договорятся, как исправить последствия сложившийся ситуации. Это помогает преодолеть разобщенность людей и восстановить их отношение к себе и другому.

       Восстановительный подход реализуется в различных процедурах, самая распространенная из них – МЕДИАЦИЯ.

Какие  конфликты могут решаться в службе медиации?

•  Конфликты между учащимися на уровне школы (межличностные конфликты, оскорбления, угрозы, взаимные обиды.

КАК ЭТО ПРОИСХОДИТ?

• Участники конфликта с помощью третьей стороны (медиатора) самостоятельно стараются найти выход из ситуации.

ОЖИДАЕМЫЙ РЕЗУЛЬТАТ:

• Снижение количества конфликтов между учащимися школы, формирование правовой культуры и гражданской позиции среди учащихся. 

КУДА ОБРАЩАТЬСЯ, ЕСЛИ ПРОИЗОШЕЛ КОНФЛИКТ?

•  Вы можете обратиться к руководителю службы (кабинет соцпедагога) или непосредственно к медиаторам службы.